Analyse institutionnelle : Théorie et pratique au sein des institutions politiques, éducatives et de recherche. L'implication des individus et des groupes dans la vie politique et sociale.
MGEN
Le groupe MGEN s’engage pour le recrutement de 130 emplois d’avenir.
Le 29 novembre dernier, Thierry Beaudet, Président de la MGEN signait avec Benoît Hamon, ministre délégué, chargé de l’économie sociale et solidaire et de la consommation, une convention pourtant sur le recrutement de 130 emplois d’avenir.
Il s’agit pour le groupe MGEN d’ «agir concrètement pour aider à l’insertion professionnelle des jeunes, agir sur le temps long de la formation et de l’apprentissage, créer toutes les conditions pour une réelle qualité de l’emploi, c’est notre ambition d’employeur responsable, respectueux du dialogue social, garant des équilibres économiques et humains de notre construction mutualiste » selon Thierry Beaudet.
En 2011, le groupe, qui comptait près de 9400 salariés (dont 89% de CDI), a réalisé 705 recrutements en CDI et 584 promotions internes.
Son engagement en faveur du maintien dans l’emploi des seniors et de l’employabilité des jeunes se concrétise par une proportion importante de seniors dans ses effectifs (19,7% des salariés ayant plus de 55 ans) et l’accueil de très nombreux jeunes (1216 stages et 82 contrats d’apprentissage, de professionnalisation et d’accompagnement dans l’emploi).
Le groupe MGEN s’engage ainsi à embaucher 130 jeunes en CDD pour une durée de deux ans et à développer leur employabilité, notamment via des actions de formation et un accompagnement personnalisé.
MAIF
Concours «Envie d’être vu»
Laisseriez-vous votre enfant seul dans les rues la nuit ? Telle est l’accroche du concours de design lancé par Prévention MAIF dans le cadre du Permis piéton.
Dès le passage à l’heure d’hiver, un grand nombre d’enfants qui se rendent seuls à l’école, à l’arrêt de bus ou au club de sport se déplacent dans l’obscurité, partielle ou totale.
Pour assurer leur sécurité, l’association Prévention MAIF, initiatrice du Permis Piéton et du Permis Cycliste, a lancé un grand concours de design :
ENVIE D’ETRE VU SUR LE CHEMIN DE L’ECOLE OU DU COLLEGE
22 professionnels et étudiants en mode et en design ont réfléchi sur un dispositif rétro-réfléchissant efficace, ludique et pratique, que les enfants auront naturellement envie de porter.
Le 26 novembre dernier, le jury a choisi le projet «Attention à moi», projet largement plébiscité par près de la moitié des 12 000 élèves de cycle 3 sollicités par Prévention MAIF pour participer au vote via Internet.
Dispositif rétro réfléchissant adapté aux enfants, le feutre et les pochoirs « Attention à Moi » sont un moyen simple d’utilisation. Le produit se compose d’un feutre qui contient de la peinture rétro réfléchissante transparente.
L’enfant choisit des modèles dans un livre de pochoirs. Il peut également laisser libre court à son imagination.
Si ce projet est mis en fabrication, les parents devront bien évidemment autoriser la customisation des vêtements et cartables de leurs enfants.
Pour en savoir plus sur l’Association : www.prevention.maif.fr
Transmis par Bernard Jabin
voir : http://journalcommun.overblog.com
et : http://lesanalyseurs.over-blog.org
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